Curso de Inteligencia Emocional y Neurociencia para Empresas
Transforma la gestión de personas a través de la ciencia de las emociones y el alto rendimiento.
¿Sientes que el estrés o la falta de sintonía emocional frenan la productividad de tu equipo? En el entorno laboral actual, la administración emocional no es un «extra», es la base de un liderazgo sólido y de una organización resiliente.
Este no es un curso de gestión emocional más. Es un entrenamiento diseñado bajo la metodología de Francesc Selva que combina la inteligencia emocional desde la neurociencia con herramientas prácticas aplicables desde el minuto uno.
“En cada relación subyace un intercambio subterráneo de estados de ánimo que nos lleva a percibir algunos encuentros como tóxicos y otros, en cambio, como nutritivos. Este intercambio emocional suele ocurrir a un nivel tan sutil e imperceptible que la forma en que un vendedor le dé las gracias puede hacerle sentir ignorado, resentido o auténticamente valorado”.
Daniel Goleman
Introducción al Curso Inteligencia Emocional aplicada a la empresa
(4 h)
En este curso de inteligencia emocional y neurociencia aplicada a la empresa, los participantes aprenden fundamentos de Neurociencia y técnicas de Inteligencia Emocional, y practican como aplicarlas en las interacciones que deben mantener con otras personas en su día a día profesional.
¿Por qué apostar por la capacitación en inteligencia emocional para empresas?
El curso de inteligencia emocional en el trabajo tiene una incidencia directa en tres ejes clave: la satisfacción de las personas, la agilidad en los resultados y la calidad de las relaciones interpersonales.
Un curso diseñado para que sea ¡MUY PRÁCTICO!
Diseñado para el impacto real
Para que los participantes lo puedan poner en práctica desde ¡YA!… este curso se basa en:
Nuestros cursos de inteligencia emocional para empresas huyen de la teoría densa. Nos enfocamos en la puesta en práctica inmediata a través de un ecosistema de aprendizaje dinámico:
Formato y duración recomendados del Curso Inteligencia Emocional aplicada a la Empresa
Ofrecemos flexibilidad total para adaptarnos al ritmo de tu compañía:
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Formato Recomendado: 1 sesión intensiva de 4 horas + 30 minutos de prework online (familiarización e identificación de oportunidades).
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Modalidades: Presencial, Online o Blended.
El Curso Inteligencia Emocional aplicada a la Empresa está orientado a todas las personas de la empresa, y muy en especial a aquellas personas que lideran y gestionan personas.
El formato recomendado consiste en un trabajo previo de orientación (online), y una sesión de 4 horas en la que se practican técnicas, se comparten tácticas y se concretan puntos de mejora.
Aquí puedes ver algunas empresas con las que he tenido la oportunidad de colaborar:
Preguntas frecuentes sobre cómo mejorar el curso de inteligencia emocional
¿A quién va dirigido este entrenamiento?
Principalmente a líderes, mandos intermedios y cualquier persona que gestione equipos y necesite mejorar su manejo de emociones en el trabajo.
¿Es efectivo un curso de inteligencia emocional online?
Absolutamente. Nuestra metodología blended y online está diseñada con dinámicas interactivas y ejercicios de impacto real que garantizan que el aprendizaje se transfiera al día a día del empleado, igual que en el formato presencial.
¿Qué diferencia a esta formación de otros cursos de coaching emocional?
Nuestro diferencial es el rigor de la neurociencia aplicada. No solo decimos «qué» hacer, sino que explicamos el «porqué» biológico y damos el «cómo» práctico para entrenar el cerebro.
¿Cómo ayuda la neurociencia en la capacitación de inteligencia emocional para empresas?
La inteligencia emocional desde la neurociencia permite que los participantes comprendan el funcionamiento biológico del estrés y las reacciones impulsivas. Al entender cómo el cerebro procesa las emociones, es mucho más sencillo aplicar técnicas de administración emocional que mejoren la toma de decisiones y el clima de trabajo bajo presión.
¿Qué resultados puedo esperar de un curso de inteligencia emocional en el trabajo para mi equipo directivo?
Al realizar un curso en inteligencia emocional orientado a líderes, se potencia la capacidad de generar confianza y compromiso en el equipo. El entrenamiento mejora el manejo de emociones en el trabajo, lo que se traduce en una mayor agilidad en la resolución de conflictos y una mejora directa en la eficacia de los resultados organizacionales.
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